OGŁOSZENIE O NABORZE KANDYDATÓW
NA WOLNE STANOWISKO PRACY W BIURZE LGD

Pracownik administracyjno-biurowy

(oferta skierowana do osób bezrobotnych, zarejestrowanych w PUP w Chełmnie)

Zarząd Lokalnej Grupy Działania "Zakole Dolnej Wisły" ogłasza nabór na stanowisko:

Pracownik administracyjno-biurowy

forma umowy: umowa o pracę na czas określony
wymiar czasu pracy: pełny etat

miejsce wykonywania pracy: ul. Chełmińska 7b, 86-253 Kijewo Królewskie

godziny pracy: 7.15-15.15

 

Wymagania konieczne:

1. wykształcenie wyższe lub średnie

2. znajomość obsługi komputera, podstawowych pakietów biurowych i programów
    do obsługi internetu

3. doświadczenie zawodowe

4. znajomość zasad obsługi kancelaryjnej biura, kreatywność

5. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
 

Wymagania pożądane:

1.prawo jazdy kat. B z możliwością korzystania z własnego samochodu do celów służbowych

2.znajomość komunikatywna j. angielskiego

3. znajomość zagadnień wynikających RLKS i podejścia LEADER w stopniu pozwalającym na właściwe wdrażanie Lokalnej Strategii Rozwoju

Główny zakres obowiązków i odpowiedzialności:

1. wykonywanie czynności zleconych przez Zarząd Stowarzyszenia oraz Kierownika  Biura,
2. obsługa administracyjna Stowarzyszenia
3. obsługa projektów unijnych – RLKS 2014-2020
4. organizacja przebiegu oraz realizacja szkoleń, konferencji, spotkań  i doradztwa,
5. realizowanie działań informacyjnych i doradczych w zakresie możliwości finansowania działań objętych LSR,
6. inicjowanie i organizowanie przedsięwzięć mających na celu animację lokalną, wsparcie grup defaworyzowanych i aktywizację mieszkańców obszaru LSR,
7. realizacja zadań związanych z naborami wniosków o dofinansowanie,
8. utrzymanie czystości Biura LGD
9. prowadzenie innych spraw wynikających z potrzeb funkcjonowania Biura LGD oraz wykonywanie bieżących poleceń przełożonego nie wynikających z zakresu zadań i czynności
   a wynikających z żywotnego interesu Stowarzyszenia i realizacji zadań statutowych,
10. przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy i ochrony przeciwpożarowej w myśl art.211 Kodeksu Pracy oraz do dbanie o czystość i higienę na stanowisku pracy,
11. przestrzeganie Ustawy o rachunkowości, zamówieniach publicznych i Ustawy o  ochronie danych osobowych oraz innych przepisów prawa i aktów wewnętrznych.
12. obowiązek zachowania w poufności wszelkich informacji uzyskanych w związku z wykonywanym zakresem czynności na stanowisku pracy zgodnie z Polityką Bezpieczeństwa.

Wymagane dokumenty:
1.    List motywacyjny.
2.    Życiorys zawodowy (CV).
3.    Kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.
4.    Kserokopia dokumentów potwierdzających staż pracy.
5.    Dokument potwierdzający znajomość języków obcych - fakultatywnie
6.    Oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
7.    Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby postępowania konkursowego (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz.U.z 2014 r., poz.1182 ze zm)

Wymagane dokumenty należy dostarczyć osobiście bądź też przesłać pocztą do Biura Lokalnej Grupy Działania "Zakole Dolnej Wisły" z dopiskiem "Dotyczy naboru na stanowisko pracownik biura"
w terminie do 29 lipca do godz. 15:00 (decyduje data wpływu do biura LGD) na adres:

Lokalna Grupa Działania "Zakole Dolnej Wisły"
ul. Chełmińska 7b
86 -253 Kijewo Królewskie
Aplikacje, które wpłyną do Biura LGD powyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Nie przyjmujemy dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną. Dodatkowe informacje: tel: (56) 676 44 36, e-mail: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Na stronie internetowej www.zakolewisly.pl zostanie umieszczona lista osób spełniających wymogi formalne wraz z podaniem terminu i miejsca przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej.

Informacje związane z naborem będą przekazywane kandydatom drogą mailową.

Kijewo Królewskie, dnia 22.07.2016 r.   

W piątek, 20-tego maja, w malowniczym plenerze Gzina uroczyście obchodziliśmy jubileusz 10-lecia działalności naszego Stowarzyszenia. Była to okazja do podsumowania naszych dotychczasowych osiągnięć, wielu działań, które realizowaliśmy z Państwem i dla Państwa.

Osada Gongsterland oraz Fundacja Zdrowego Życia Zapraszają na Warsztaty Dzikiej Kuchni 
Podczas których
- poznacie wartości roślin po których na co dzień depczecie i które nie przykuwają waszej uwagi. 
- w trakcie wspólnego spaceru poznamy je na nowo i nazbieramy. 
- następnie w kuchni odkryjemy potencjał kulinarny "produktów z leśnego marketu" OJ BĘDZIE SMACZNIE I NIEBANALNIE !

Zapraszamy na BASNIE LUDOW ZIEMI - teatr prastarej sztuki opowiadania, wieczór opowieści z wędrowną baśniarką. Spotkanie odbędzie się przy ognisku w naszym przpięknym miejscu, w Osadzie Gongsterland (7km od Bydgoszczy i 30 km od Torunia)

czas: sobota 07.05.2016 - godz: 18.oo 
inwestycja: dorośli 30zł, dzieci 10zł 
informacje i rezerwacja: 604 779 856 Robert

Dnia 21.04.2016 r. biuro LGD Zakole Dolnej Wisły będzie nieczynne z powodu wyjazdu na szkolenie.

W dniu 29 grudnia, po wielu miesiącach wytężonej pracy złożyliśmy Lokalną Strategię Rozwoju "Zakola Dolnej Wisły" na lata 2016-2023 do konkursu w Urzędzie Marszałkowskim. Wynik naszej, wspólnej z Państwem, pracy w załączniku poniżej.

Zamieszczmy kolejne dokumenty stanowiące poszczególne części LSR: budżet, cele i przedsięwzięcia, działania komunikacyjne, grupy defaworyzowane, harmonogram proponowanych naborów wniosków, plan komunikacji, zestawienie celów i wskaźników. Uwagi do tej części dokumentów proszę zgłaszać na zamieszczonej poniżej "karcie uwag - LSR" do dnia 7 grudnia 2015 r.
PRZEJDŹ DO ZAŁĄCZNIKÓW

Szanowni Państwo,

Przedstawiamy Państwu wypracowaną podczas spotkań z mieszkańcami analizę słabych i silnych stron obszaru Zakola Dolnej Wisły, czyli analizę SWOT.

Prosimy o przesyłanie uwag na adres This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. na załączonym formularzu do dnia 18.11.2015 r. do godz. 15.00

Zamieszczmy kolejne dokumenty stanowiące poszczególne części LSR: budżet, cele i przedsięwzięcia, działania komunikacyjne, grupy defaworyzowane, harmonogram proponowanych naborów wniosków, plan komunikacji, zestawienie celów i wskaźników. Uwagi do tej części dokumentów proszę zgłaszać na zamieszczonej poniżej "karcie uwag - LSR" do dnia 7 grudnia 2015 r.